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關于設定南寧市2011年度

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南寧聯吉厚信人力資源服務有限公司

南寧聯吉厚信人力資源服務有限公司,是一家為國內外公司,外商駐中國代表機構,經濟組織等提供多元化人力資源整體解決方案的人事服務公司。擁有專業化人力資源管理服務,豐富的市場經驗以及完備的服務資質。 厚信人力為中國境內各類企業提供渠道人員人力資源基礎服務項目,服務于來自各個不同的地區和行業的客戶,人力資源服務體系貫穿人才招聘,勞務派遣,員工福利外包服務,人力資源咨詢等多重領域,特別是員工的社會保險代理(社保代扣代繳)。員工福利外包服務管理方面,我們擁有5年的基礎平臺操作經驗和處理緊急突發事件的能力的管理團隊,我公司將秉承“客戶的滿意,我們的目標”的宗旨竭誠為國內外不同特點的企業提供量身定制的專業化人力資源服務。 我公司分別開設桂林、柳州、玉林等的分公司支構,能夠在廣西區內的大部分城市進行實地社保代扣代繳,如有這方面業務的企業和朋友請直接和南寧總公司聯系洽談。
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關于設定南寧市2011年度 住房公積金月繳存額上、下限的通知 各住房公積金繳存單位: 為保持住房公積金制度的穩步建立,維護和平衡職工的權益,嚴格執行國家住房公積金的繳存政策,經南寧住房公積金管理委員會審議通過,設定南寧市2011年度住房公積金月繳存額上、下限,現將具體事項通知如下: 一、 根據統計部門公布的2010年南寧市轄區內在崗職工年平均工資37042元。根據有關規定,2011年度,南寧市屬單位住房公積金繳存比例為12%,職工月繳存工資基數上限為統計部門公布的上年度南寧市在崗職工月平均工資的3倍,單位和個人月住房公積金繳存額上限各為1111元,合計為2222元。具體執行時間以上級文件下達之日起執行。其他駐邕單位繳交比例,仍按自治區有關文件執行。 二、 根據國務院《住房公積金管理條例》的規定住房公積金{zd1}繳存比例為5%。南寧市2010年職工{zd1}工資標準為820元(廣西壯族自治區人民政府《關于調整全區職工{zd1}工資標準的通知》〔桂政發[2010]44號〕),據此,設定南寧市2011年度單位和個人住房公積金月繳存額下限各為41元,合計為82元。 三、 確因經濟效益不佳,或繳存額達不到下限要求的單位,經單位職工代表大會或工會討論通過后,報經住房公積金管理中心批準,可以降低繳存比例或緩繳住房公積金,降低繳存比例或緩繳住房公積金的期限一次不能超過一年。當單位經濟條件好轉時,應全額補繳欠繳的住房公積金。 {zg}基數37042/12*3=9258.00 南寧住房公積金管理中心
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